怀孕期间换单位能领到生育津贴吗？

怀孕期间换单位，只要满足生育津贴领取条件，是可以领到生育津贴的。生育津贴的领取条件可能因地区而异，具体以用户所在地区法规为准。一般来说，如果参保职工分娩前生育保险连续缴费满一定月份（如9个月），其生育津贴由生育保险支付。如果分娩前连续缴费不足该月数，生育津贴则由用人单位支付。但如果分娩前连续缴费不足，而分娩之月后连续缴费满一定月数（如12个月），职工的生育津贴也可由生育保险予以补助。

总结来说，女职工怀孕期间更换工作单位，参保缴费正常的，不影响生育医疗费用报销。并且，无论是否换单位，都应当按照当时所在的单位发放产假工资。